就在鸿海总裁郭台铭宣布餐与总统大选，淡出经营阶层之后，鸿海的经营团队将迎接全新的改变。根据 《路透社》 引用知情人士的消息报导指出，未来鸿海管理将改变当前一人领导的方式，以团体多人领导的方式继续企业经营。
报导指出，消息人士透漏，预计下周鸿海将对经营结构进行全面性的调整，也就是将会成立 “营运委员会”，让更多的专业经理人餐与公司日常的经营，并且赋予这些高阶经理人更大的管理权限。
而对于鸿海这样的经营方式改变，消息人士表示，未来的鸿海将不再是一个由一人领导的公司，决策也不会像过去那样武断。由这样的方面来说，对鸿海的经营可能会是个好消息。另外，未来 “运营委员会” 将达成一种共同管理模式，这对于当前由总裁郭台铭紧紧掌控日常运营和战略决策的鸿海来说，这次改革也将象征着鸿海在经营上将迎接的重大改变。
鸿海将 6 月 21 日召开年度股东会，也将会是现任总裁郭台铭最后一次主持股东会。在股东会中，将会选出新任董事，然后在之后的董事会中选出新任董事长。虽然，郭台铭仍旧是鸿海的董事人选，但是郭台铭之前表示，他将不会餐与相关的经营事项，预计也不会是未来 “运营委员会” 的成员之一。
报导进一步指出，该 “运营委员会” 的成员将包括夏普董事长戴正吴、鸿海首席财务官黄秋莲、鸿腾精密董事长卢松青等及其他高阶经理人，以负责管理鸿海旗下各部门的日常营运工作。消息人士还表示，尽管 “运营委员会” 的规模尚未敲定。但是，内部提案将包括鸿海各部门多达 10 到 11 名高阶经理人，而未来 “运营委员会” 将会向鸿海新董事会直接报告。
而除了成立 “运营委员会” 之外，消息人士透漏，在下周的会议上，鸿海还预计宣布一项定期召开法人说明会的计划。此举在于解决过去郭台铭长期领导以来市场对公司经营透明度的担忧状况，未来疆界法说会的定期召开，让投资决策到继任计划等事项能准确详实的向投资法人及大众说明。
(首图来源:科技新报摄)
